雇主责任险8大优势
发布时间:2021年02月18日
详细说明
1.贴合《工伤保险条例》的规定,切实维护雇主利益,误工费、一次性伤残就业补助金、生活护理费;《工伤保险条例》中明确规定需要用人单位自担的项目。
2.医药费用扩展自费药,0免赔,100%报销;对于门诊费用,没有医院级别的限制;对于住院费用,需要符合社保规定
3.法律诉讼费用以及苏黎世法律支持团队可以*大化降低企业的劳务诉讼纠纷的风险及损害。
4.一次性伤残就业补助金,只需工伤定残即可获得相应赔付。优于工伤规定。
5.所有项目的赔付与工伤保险、其他商业保险不冲突,也不存在赔付顺序的问题。
6.7*24小时全方位保障,包括非工作时间、非工作原因导致的意外事故,完全覆盖一般意外险;
7.投保、人员变更全部通过线上;
8.人员增减、替换无限制。