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助跑新人,就是助跑你的企业—搏翱拓展

发布时间:09月09日

详细说明

人员的流动是每个企业都会遇到的一个问题,而且随着经济的发展竞争的加剧,人员的流动变得更加频繁了,因此怎样使一个新人更快的融入到企业的团队中,并迅速地发挥作用是每个企业必须要做的工作。 
培训对象: 
适用于加入组织六个月以内的新员工,1-3个月内效果*佳。 
培训目标:
培训后,组织将有如下收益: 
1.减少新员工的启动成本
2.让新员工感觉受团队的欢迎,从而增强其企业归属感,主动担当
3.减少新员工的焦虑程度,削减其对新的工作环境和其它同事的紧张感,有效配合
4.降低新员工在试用期内的离职率,增加对企业文化的了解和认同
5.减少团队管理层和Co-Worker对新员工的培训时间
培训后,新员工将有如下收益: 
1.新员工能够理更好地理解组织的愿景、使命、价值观、历史、文化及其内涵
2.帮助员工建立合理的工作预期、正确的工作态度和工作满意度,并使其对组织有正面的预期
3.为新员工提供他们所需要的信息,消除信息沟通屏障,以使他们在*短的时间内能够胜任工作、了解组织和团队
4.为他们的新工作和新的工作团队创造兴奋感、使命感
联系人:吉建军   电话:020-38246100   手机:15918454378  
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