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体验式培训的价值

发布时间:09月09日

详细说明

在做中学(Learn by doing)-效力更持久的学习方式,这就是体验式培训的魅力所在。
•为学员创造难忘的学习体验;
•培训效果更深远,更持久;
•通过对体验的反思,使体验者超越体验;
•使学员全身心地参与到学习之中;
•在激励中,加速所学知识的有效转换;
•紧密联系组织和学员的工作实际;
•以学习为目的,提供挑战和高峰体验;
•寓教于乐,融挑战性,教育性,实用性为一体;
“阅读的信息,我们能记得百分之十;听到的信息,我们能记得百分之二十;但所经历过的事,我们却能记得百分之八十。”当全球企业界的教育培训机构力图寻找一种效果持久的培训方式时,体验式学习(Experiential Learning)以其独特的魅力和效果持久的优势照亮了渴求者的眼睛。

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