公司名称： 深圳市潜龙企业管理咨询有限公司

EICC--电子工业行为准则简介
　现在公司社会职责开展如火如荼，IBM,Microsoft等都相继参加公司社会职责的评价职业。

　1、EICC是什么？
　是Electronic Industry Code of Conduct Implementation Group的缩写，中文翻译为“电子工业行为准则执行委员会”

　2、建立布景
　2004年10月，惠普、戴尔和IBM等一起宣布电子工业行为准则(EICC)，旨在电子职业的全球供应链中，树立标准化的社会职责感行为标准。该准则由一系列的根本标准构成，涉及劳工和招聘、健康安全、环境职责、办理体系和品德标准等。跟着思科、英特尔、微软和索尼的参加，惠普、戴尔和IBM等大厂联合建立供应链工作组，为贯彻EICC制定归纳执行计划。为了减少对于电子职业供应商的二方以及三方审阅，节省成本。

　3、审阅内容
　劳工（自由选择职工、无童工现象、工作时间、薪资情况、医疗待遇、无轻视现象以及自由联合）、品德标准、健康&安全、环境、劳工&品德办理体系、环境健康安全体系……

　4、不契合项目等级
　分为三级首要不契合项（Major Nonconformance）、不契合项（Nonconformance）和信息提供（info only）.而且只要第一和第二个等级才做计分（减分）处理。EICC评分的总分为161，当不契合其间的某项时，将从总分中扣除1分，而且评分表会在主动给出整体契合百分比的一起，也指出是首要不契合项疑问仍是不契合项疑问。

　5、审阅成果等级
　分绿色、黄色和红色三种成果。
　绿色：没有首要不契合项疑问而且整体的契合百分比≥85%；
　黄色：只要取得1至2个首要不契合项或整体契合百分比为85%＞X≥65%；
　红色：则阐明有3个或以上首要不契合或整体契合百分比＜65。