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供应拓展训练应如何创新

发布时间:02月10日

详细说明

行远顾问小编在前段日子看到一篇新闻,说一位在美容院工作的员工在参加拓展训练的时候,为了挑战自我,竟然把2条活泥鳅吞了下去,结果当晚就全身发痒、皮肤也出现红斑,送到医院检查后,诊断为全身过敏,需要留院观察几天!这让我很困惑,这是在进行拓展训练吗?笔者觉得这是在要人命啊!,生吞活泥鳅太危险了,且不说活泥鳅上带的寄生虫以及可能造成的急性传染病,单是活泥鳅可能会在体内钻破肠胃引起肠穿孔、胃出血,也可能导致胆道阻滞。什么时候拓展训练出现这样项目了?让我们好好来了解下!

    拓展训练,又称为体验式培训!起源于二战时期的英国!1989年来到中国,生根发芽,到2003年,全国正式注册的拓展训练俱乐部有3000多家!时至今日,拓展训练已越来越受到企业、白领的喜欢,但随着时间的推移,拓展训练的不足也慢慢展现!

    拓展训练的核心是:挑战自我,熔炼团队!但前期发展过快,大部分的拓展训练机构将精力花费在基地建设上,导致现在拓展训练新颖、创新越来越少!客户参加的拓展训练项目重复性过大,导致客户对拓展训练慢慢失去了兴趣!此时创新才能为拓展训练开拓出路。但创新,不代表就能乱来,不能以挑战自我的名义来拿人命开玩笑,个人觉得意义不大。何为挑战自我,不单单是从身体上的,而是从心里上的,在经历了很多挫折和失败后,面对一件新的事物,会自发的对自己产生怀疑,怀疑自己的能力。拓展训练就是在体验式的活动中让受训者挑战自己所谓的心灵底线,让他们突破自己,不再自我设限。而不是说大家一起生吞两条活泥鳅,看你敢不敢,不敢就是没有挑战自我。

    每一个行业想要长远发展都必须要不断地去创新,但并不是说改变就等于创新!创新需要以实际为基础,紧贴行业的核心,拓展训练更需如此。不能单纯的为了创新而去创新,而是要根据顾客的心理、目标来创新,只有这样行业才会不断地发展,壮大,顺利地走下去!

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