公司名称：城市丛林教育培训基地

现在很多企业开始重视员工的心理培训。有人问，企业的心理培训对员工到底有什么好处呢？下面我们就简单的分析一下。
1、吸引人才　  企业重视心理培训就可以吸引优秀人才的加盟，这不仅是企业本身的需要更是人才自身的需要。据观察，许多人才在应聘选择企业时，其中一个重要的因素便是要考虑这个企业是否能对员工提供良好的心理培训机会。　　有公司曾在北京的十几所大学进行过大学生求职意向调查，结果表明：８０％以上的人把去外企谋职当作自己的*一选择。当问及原因时他们几乎都把外企的心理培训与发展的机会当作首选因素。　
2、培养人才   为了确保企业高效运行企业管理者可以通过实施有效心理培训来迅速提高员工特别是关键员工（比如部门主管、中层管理人员等）的能力这些关键员工的能力提升之后可以让他们带动一般员工。　http://www.chengshiconglin.com/